Наказываем недобросовестных работодателей

Неважно, по какой причине Вы покидаете прежнюю работу – было ли это Ваше решение, Ваше собственное желание, или же Вы стали одной из многочисленных жертв кризиса – как правило, работодатель сделает все возможное, чтобы избежать «излишних», на его взгляд, но положенных Вам по закону выплат.

Что мы можем сделать для Вас на этом этапе:

1. Расскажем Вам о Ваших правах и о том, как их защитить.
2. Поможем Вам использовать Ваш трудовой договор для получения максимальной суммы при увольнении и предотвращения возможных «удержаний» (денежных санкций) со стороны работодателя.
3. Подготовим для Вас аргументированный (со ссылкой на соответствующие статьи законов) список невыполненных работодателем обязательств.
4. Разработаем для Вас оптимальный алгоритм действий, который позволит Вам достичь Ваших целей при увольнении.
5. Научим Вас, как выстоять и победить в войне с недобросовестным работодателем!